支部的换届工作报告7篇

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年终总结常用于年度工作报告的一种材料,工作报告的记录,对于我们的工作能力的提升关键条件之一,以下是二十范文网小编精心为您推荐的支部的换届工作报告7篇,供大家参考。

支部的换届工作报告7篇

支部的换届工作报告篇1

统计局此届党支部从__年10月开始至今。三年来,党支部坚持党领导一切, 坚决服从党中央、省委、州委、县委的决定。统计局党支部带领全体党员、干部职工认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,深入学习实践科学发展观、解放思想、转变观念、创新统计工作思路,以党支部、党员干部推动我县统计工作,使我县统计工作更好、更快地向前发展。现将三年来的支部工作总结如下:一、统计局支部的基本情况

统计局现有在职的干部职工24人,其中女性职工8人,统计局支部属政府总支下设的一个独立党支部,支部有党员15名,其中在职党员12名,退休党员3名,在职党员占在职职工的50%;从年龄看,25—40岁的有5人,占33%,40—50岁的有7人,占47%;从文化程度看,大专以上文化的有12人,占80%。现有2名入党积极分子正在考察期间,可看出统计局党支部是一支有活力、有知识、有理想的队伍,它是推动我县统计工作发展的主力军。

二、加强组织建设,狠抓思想教育

三、以支部为堡垒,促进统计工作的全面开展

一直以来,统计局党支部以抓好干部职工政治思想为重点,以促进——统计各项工作的全面发展。三年来,统计工作取得了较好的成绩。首先,统计综合业务有了较大的进步,数据质量不断提高,局支部和行政班子,针对统计工作的实际情况及时转变观念,变被动为主动,积极超前地为当地经济发展提供优质服务和及时上报上级统计资料,积极实行以gdp为龙头实行专业联动,并建立了重要数据的评估和审核制度,立足基层,狠抓源头数据质量,强化业务培训,统计数据质量明显提高。其次,积极探索统计方法制度的改革。为准确反映我县经济发展状况,在全面调查的基础上,积极开展多种抽样调查,补充完善全面调查数据,继续完善农产量抽样,城镇、农村住户调查和农村贫困监测,在全州率先开展乡镇gdp核算工作,为县委、政府领导宏观决策提供了科学的依据。第三,积极开展统计优质服务。服务是统计工作的基本职能,也是统计工作的最终目的,我局一直围绕县委、县政府的中心工作,进一步增强服务意识,针对经济社会生活中出现的新情况、新问题进行调研分析,提供服务经济信息,撰写统计分析等,每年提供上千组统计数据,十余篇分析文章,10期经济运行情况,编印《——县国民经济统计提要》、《统计年鉴》等,为各级各部门领导作好决策提供了优质服务。第四,加强统计法制建设。为了认真贯彻落实《中华人民共和国统计法》,局党支部和局班子充分利用每年的年报会,乡镇统计员培训和统计上岗证考试的机会,积极地对全县统计人员和统计负责人进行《统计法》宣传,2014年5月1日起施行的《统计违法违纪行为与处分规定》,对加强统计工作,提高统计数据的准确性和及时性,惩处和预防违法违纪行为,促进统计法律法规的贯彻实施,具有十分重要的意义。为了更好地学习《处分规定》,及时组织人员参加省、州培训,并组织全县乡镇统计员学习,以杜绝源头数据的错误。(散文阅读:.sanwen.net)

四、认真做好每一次普查

__—2014年经历了两个大的普查,__—__年年的第二次全国农业普查,2014—2014年的第二次全国经济普查工作,为圆满完成国务院下达的普查任务,我局及时成立领导小组及普查办公室,抽调普查员,三年来共抽调普查员千余人,积极组织培训,按时进入调查户进行普查,及时对普查资料进行审核、汇总,并对普查资料进行开发、归档等,经过千余名普查人员的奋斗,我县农业普查获得了先进集体荣誉称号。

五、其它工作取得较好成效

1、顺利完成了乡镇统计机构改革工作,并对乡镇统计新人员进行了系统的培训。

2、做好扶贫工作。2014年专门拨出5000元帮助关累镇芒果树村委会开展新农村建设,每年春节均到统计局扶贫挂钩点—盐井村开展慰问,送去棉被、衣物260套(件),2014年“三八”节拿出1000元资助盐井村妇女到大渡岗、勐海等地学习参观种植茶叶技术。

3、顺利完成统计局政府信息公开多项数据,及时上报单位各类信息。

4、顺利完成第二轮修志工作。

5、组织好每年的统计职称及资格证考试。

六、工作业绩显著

三年来,支部与局班子狠抓职工思想教育,促进统计各项工作的全面发展。三年里,我县统计工作取得了显著的成效。__年、__年年连续两年获机关绩效考核一等奖、2014年获三等奖;__年被州统计局综合评比获三等奖;__年年获综合评比一等奖。三年里共有15项专业获优秀专业奖,有8篇分析获一、二、三等奖。

七、支部今后工作的建议

1、继续学习党的路线、方针、政策,不断完善保持共产党员的长效机制,以“十七”大精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,以支部为堡垒,带领全局干部职工进一步解放思想,提高统计工作水平,更好地为党委、政府服务,促进统计工作的发展。

2、继续抓好党员干部职工的思想建设和组织建设。

3、积极做好青年积极分子的思想工作,为党的队伍输送新鲜血液。

4、积极主动完成统计的常规业务工作和政府交办的各项工作。

5、大力抓好统计法制建设,杜绝统计出假数,提高统计数据质量

支部的换届工作报告篇2

同志们:

依据《中国共产党章程》的有关规定,以及宣传党委和县直工委的部署,今天,我们在这里召开壶关县广播电视台党支部新一届支部委员会换届选举大会。现在,我代表上一届支部委员会向全体党员作工作报告,请予以审议!

一、三年来主要工作及取得的成绩

(三)注重作风建设,保证风清气正。近年来,我台党支部坚持以严格自律的态度,打造作风建设的基石,强化宗旨意识,牢固树立作风建设的理念。带动全台干部职工提高思想认识,增强执行工作纪律的自觉,严肃工作纪律,转变干部职工的工作作风,形成了你追我赶的良好氛围,加强了监督检查和严格执行责任追究办法,真正让工作实际在制度范围内落实,确保了全台干部职工在风清气正的环境中工作、生活。台聘人员每半年评选一次优秀员工,并给予物质奖励,用激励机制调动大家的积极性,让真正吃苦耐劳的同志受到尊重,让有为者有为,真正形成干事创业的良好氛围。

今后工作思路及努力方向

(一)认真学习,提升党员整体素养。台支部将从加强党员党性修养,加强党风廉政建设,加强能力建设等三方入手,采取切实可行的措施,建立完善的规章制度,在制度上予以保障,在行动上予以规范,努力提升党员的整体素质,以巩固基层党组织的战斗堡垒。

(二)注重培养,锻造队伍业务能力。我们将充分发挥党员干部的先锋模范带头作用,在党员干部中培养一批业务骨干、技术能手,在全台上下展开“学、帮、带”活动,掀起一股你追我赶的学习风气,努力锻造出一支拉的出、打的赢的广电队伍。

(三)开拓进取,勇创一流工作业绩。我们将充分发挥战斗堡垒作用,带领全体党员干部转变思想,开拓进取,以一流的工作业绩,顺应时代发展的快车道,围绕县委、县政府的中心工作圆满完成各项职责任务。

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越,下一步我们将在壶关电视台、壶关广播电台全面改版,新媒体上线,增设栏目,新开文化旅游频道,网络改造,发展用户等方面开拓创新,共谋发展,群策群力,为壶关广电事业的发展做出新的更大贡献!

以上就是我对上一届支部工作的情况汇报,不足之处敬请批评指正。

谢谢大家!

支部的换届工作报告篇3

今年是农村党支部换届年。为进一步加强农村基层组织建设,建设是一支高素质的农村的农村基层干部队伍,充分发挥党支部的领导核心作谩xx区委高度重视农村党支部换届工作,从提高干部素质入手,加大干部培训力度,不断拓宽渠道,选派优秀人才到农村任职,积极做好换届选举的各项工作。

一、提早部署 ,狠抓落实

今年是农村党支部换届。年初,区委召开农村基层组织建设工作会,明确提出全年农村 基层组织建设4个方面24项重点工作,并将农村

党支部换届工作作为一项重要内容,列入考核范围,加强农村基层干部队伍建设,特别是农村党支部书记队伍建设,真正把那些政策水平提高、清正廉洁、公道正派、勇于奉献、党员和群众拥护的人才选拔到领导岗位上来,特别是选好、配强农村党支部书记,促进农村经济发展和社会进步,区委、区政府制定下发了“关于选派优秀人才到农村任职的意见”、“关于扶持后进村经济发展的意见”和《关于做好基层党支部换届选举工作的通知》。

二、综合考察,全面掌握农村基层干部队伍状况

为全面掌握农村基层干部队伍状况,及时发现问题,指导基层工作,区委组织部与各镇党委利用3个月左右的时间,对全区农村基层干部队伍状况进行了调查。通过下发,调杳问卷、座谈会、深入会、深入实地了情况等不同形式、深入细至地进行了调查,较为全面地掌握了队伍状况,并形式成调查报告,对干部队伍中存在的问题,提出了改进措施;同时,今年7月,区农村基层组织建设领导小组,分4组对“六好”党委和“五好”村进行了复查,全面掌握了“五好”村党支部的工作情况,为年底农村党支部换届选举工作奠定了基础。

各镇委从今年4月初开始,相继通过支部述职、民主测评、个别谈话、党员、群众座谈、班子成员互评等多种形式,对农村党支部班子进行了综合考察。xx镇在考察中坚持向100%的党员和50%的农村代表征求意见;xx镇重点考察了党支部工作、村经济运行、班子作用发挥、后备干部使用情况等7个方面的内容。北xx镇党委结合“双教”活动,对党支部班子讲明民主,奠重群众的民主权利,依法行政情况进行了重点考察,通过考察,将21个农村党支部分为基本不动、有待观察、必须调整3种类型,在工作中有针对性地进行指导。

三、拓宽渠道,选派优秀人才到农村任职

在农村党支部书记的选拔任用上,各镇按照“选取派优秀人才到农村任职的意见”要不断拓宽渠道,主要采取五种选拔形式,使一批年富强、懂经营、会管理,具有较高素质的优秀人才加入到农村党支部书记队伍中来。

一是从外出务、经商人员中选拔人才,回村任职。今年4 月,镇党委将xx镇兽医站站长刘春武选派回兴寿村,任党支部书记。

二是从镇机关下派干部,到村任职。今年,xx镇共从机关下派干部中,有普通干部,也有科级干部,还有副职领导干部。

三是在村后备干部中选拔。xx镇响潭村的赫大光、xx镇下庄的郭才都是经镇党委考察,从村后备干部中选拔任村党支部书记的。

四是在镇内导村交流。xx镇将“五好标兵村”西沙屯村的支委、企业厂长沈茂亮,调到东一任党支部书记。

五是从区直机关干部中选派,区统战部经与北七镇协商,选取派机关干部高秀芹同志到度度鲁疃村任党支部书记。

目前,全区已有27名优秀人才被选到农村党支部书记岗位上来。通过选派优秀人才到农村任职,使农村基层干部的素质得到明显提高,同时也为农村党支部换届奠定了坚实的基础。

四、组织培训,周密部署,确保换届选举工作圆满成功

今年以来,区委举办农村党支部书记培训班2次,培训240人次。有134名农村党支部书记取得了“农村党支部书记任资格证书”,占换届前农村党支部书记总数的44%,占换届前55岁以下262名农村党支部书记的51%。

为确保此次农村党支部换届选举工作圆满成功,区委在换届前对各镇政工副书记和组织委员进行了业务培训,对换届选举工作进行了具体地按排部署。要求各镇党委要高度重视,切实加强领导;对换届选举工作进行专题研究,提出具体措施;统筹安排,严格程序,依法选举。各镇包村工作要具体指导、协助村党支部搞好换届选举工作。

按照区委的安排问好署,全区306个行政村统一在11月26日---30日进行换届选举。各农村党支部在召开换届选举大会中,会场布署得庄严隆重,朴素大方;严格程序,依法选举;党员参与党支部换届选举的积极性较高,到会率普遍在90%左右。目前,全区306个行政村,农村党支部书记306人,其中男子178人,占90?8%;女28人,占9?2%。支委1185人,其中男873人,占73?7%;女312人,占26?3%。在农村党支部书记中,35岁以下22人,占7?2%;36--45岁151人,占49?3%;46--55岁105人,占34?3%;56岁以上下28人,占9?2%。平均年龄45岁。大专以下学历75人,占24?5%;中专、高中112人,占36?6%;初中及初中以下119人,占38?9%。

通过这次农村党支部部换届选举,全区的农村基层干部队伍,特别是农村党支部书记队伍在年龄结构、文化结构等方面都发生了一定变化,主要表现在;

一是从全整体上看,农村党支部书记队伍年龄结构趋于合理,中、青年的支部书记比例有较大提高。45岁以下的173名,占56?5%比换届前提高1?6个百分点。目前,全区农村党支部书记平均年龄45岁,比换届前降低0?7岁。

二是文化素质特别是具有较高的学历的农村党支部书记我数有所提高。目前,在全区农村党支部书记中,具有大专以上学历的75人,占24?5%比换届前提高3?3%个比百分点。

三是新任书记的年龄普遍降低,文化水平提高。今年,我们通过采取由区镇机关下派、村本村选拔、异村交流、外出务工经商回村任职、社会招聘等方式,积极选派优秀人才到农村任职。在新任54名农村党支部书记中,平均年龄42?2岁,比全区平均年龄低2?8岁;大专以上学历21人,占38?9%比全区均水平高14?4个百分点。

支部的换届工作报告篇4

换届选举是农村政治的大舞台,是对农村各项工作的高度体现和集中反映。选举工作成功与否,关系着农村各项事业的发展。选举工作搞的好,一些能干事、想干事的人,着力为群众办事的优秀人才才能被选进班子,就为农村各项工作奠定了坚实基础,反之,一些恶人、坏人、别有用心的人通过不不正当手段进入村委会班子,农村这个大舞台就成了这些人明争暗斗、损害群众利益和集体利益、谋取私利的黑洞,也将会恶化成为阻碍农村经济发展的最大后遗症,成为影响农村稳定的最大隐患。我们鱼化第六届村民委员会换届选举工作平稳顺利完成,并且实现了“零”上访,一大批年龄轻、文化程度高、群众拥护的新人被选进村委会班子,干部结构更加合理,选举工作真正尘埃落定。对这次换届选举工作,我们也进行了认真总结和深入思考,现结合具体工作,谈几点认识。

一、狠抓基层基础工作是确保换届选举平稳顺利进行的关键

基层基础工作就是群众关心的热点、难点,包括财务管理、档案管理、干部管理,特别是各村历史遗留问题,是群众关心的焦点,也是令各级党和政府头等的难题,难在它历史性、复杂性、敏感性,稍有处理不当,就会直接影响农村稳定和村组各项工作的顺利开展。就像人身上的一颗毒瘤,不取会疼,要取就必须动手术。

我们认为,农村工作千头完绪,抓基层基础工作就抓住了关键,要抓好基层基础工作,特别是彻底解决各村历史遗留问题,不会是偶然的,也不是一日之功,必须打持久战。这就需要工作中要有前瞻性和预见性,还要有出几身汗、掉几斤肉的决心。对此,我们从2003年起,集中7个月时间,克服一切困难,想尽一切办法,斥资300余万元,解决了全办20个村涉及宅基地、土地承包、村组帐务等三大类30多个长期遗留,甚至遗留十几年的问题。特别是针对一时还没有妥善处置的问题影响到了换届工作的顺利进行,及时研究,要求必须依法按时换届,并且要通过换届、换人促使问题的解决。我办牟家村就是一个典型,新一届村委会上任后,及时转变思路,村组宅基地、土地承包纠纷,人畜饮水以及城中村改造前期阶段遗留的长期无法解决的几个大问题,都得到了妥善处置,群众满意,对新一届村委会也寄予很大的希望,真正起到了消肿化瘀的功效,在群众中树立了政府威信。同时,我们在财务财务管理、档案管理、农村干部管理上,敢为人先,先入为主,积极采取措施,力争把工作中出现的各种问题都消灭在萌芽状态,减少基层矛盾,工作不留后遗症。一方面,针对农村个别干部在财务审批程序、集体财物分配等方面出现的问题和财务管理上存在的漏洞,从制度入手,用制度管人、管事,把解决农村财务管理和分配作为加强基层组织建设,加强干部管理,提高干部执政能力,建设社会主义新农村的重要举措来抓,出台了《》《》《》等一系列农村财务管理制度,杜绝了个别干部违法乱纪行为。另一方面,针对农村档案管理中出现的节节帐、包包帐现象,每年四月份集中一个月时间,由区档案局专业指导,抽调优秀机关干部,组织对各村文书档案,特别是合同、会议记录等进行集中整理和归档,确保了农村工作的连续性。再一方面,针对基层一级政府对村民委员会自治组织管理中的缺陷和个别村干部受家族势力、习惯做法、利益驱动等因素的影响,不依法按程序办事的错误做法,选派任命27名科级干部和优秀年轻干部,担任村党支部副书记或村委会主任助理,赋予“参与党务、指导村务”的工作职责,依法依规参与指导村组工作,强化了对农村干部的监督和管理。

农村有很多退任老干部,他们过去在地区和村组经济发展中发挥了积极作用,关爱退任老干部是对他们过去工作的肯定,也是对现任村干部的一种鼓励和教育。基于此,我们在每届村两委会换届后,及时组织召开退任干部座谈会,每年春节前又对70岁以上过去曾担任村主要干部和近两年退任的村主要干部进行慰问,在肯定他们所做出成绩同时,鼓励和引导他们继续关心地区发展,支持和帮助新一届两委会,巩固各届两委会组织取得的来之不易的成果。同时,积极研究,对过去长期担任村主要干部的,给予一定补贴,共享社会成果。

二、严格依法选举是确保换届选举平稳顺利进行的基本要求

换届选举工作虽然在大原则上有了明确的法律依据,但在基层实施过程中,对具体操作办法又没有统一。以往各村选举方案村村有异,选举办法不尽相同,选举过程经常出现因选举程序不统一、不严谨,让一些人钻了空子,正式这种看似小问题,却影响了换届选举顺利进行。可见,选举是不允许有任何纰漏,只有规范化、明细化、严格化,依法进行选举,抓住选举过程每一个细节,才能确保换届顺利进行。我们从规范选举办法入手,出台《关于村民委员会换届选举办法(模拟稿)》、《换届选举指导程序》,对选举程序,特别是过去容易出问题的环节,包括对选民的登记、选票的印制、票箱的设定、公告的格式、选举结果报告单的填写以及投票、唱票、记票等细节都进行了规范,统一口径。同时,统一刻制三枚换届选举专用随形章,选用7种不同颜色的选票专用纸,由办事处在各村投票选举前随机选用纸张和印章,做到选票在发票前严格保密。

过去,我们与村民委员会是领导与被领导关系,随着《村民委员会组织法》的颁布实施,这种关系被打破了,村民委员会成了一级自治组织,我们与村民委员会成了法人与法人之间的平等关系。在选举中,村民选举委员会经过各村民主投票推选,赋有依法组织换届选举的权力,但个别村民委会在换届选举中,不能依法组织,引发了许多不民主、不合法现象,导致选举工作不能正常顺利进行。我们认为,要加强对村民委员会换届选举的领导,就必须强化党在农村的领导核心地位,发挥村级党支部战斗堡垒作用,依法加强对换届选举中各个换届的领导和监督。我们成立了以各村支部书记为组长,委员为核心的换届选举工作领导小组,加强选举知识培训,教育引导他们正确领导、全程监督和参与换届选举工作,及时妥善处理选举中出现的问题和矛盾,这一举措在换届选举中发挥了重要作用。

三、干部素质过硬是确保换届平稳顺利进行的根本因素

选举过程变数大,经常发生突发事件,这不仅仅是我们工作中遇到的,在其他地区也普遍存在。全办在选举中也出现了候选人相互拆台、相互攻击的现象,也有个别在票箱中发现匿名信,甚至出现百元大钞。导致这些问题的出现,原因主要有两个,一个是干部素质不高,对选举法理解不深不透,政策答复有偏差,选举操作程序不规范,授人一柄。另一个是农村极少数人动机不纯,采取不正当手段干扰和破坏换届选举。要解决这些问题,培养一批理论水平高、政策水平强、工作能力过硬的干部队伍是决定性因素。这就需要我们平时工作中对干部的教育培训要制度化、长期化,通过潜移默化的熏陶,形成人人想工作、说工作、干工作的良好氛围,不断增强在群众中说话、办事的信誉度,使他们真正成为选举指导员、政策宣传员、矛盾调解员。一方面,坚持周一例会讲评,总结、分析、研究换届选举工作中出现的问题和解决办法,推广在解决换届选举突发事件过程中的成功做法。坚持每月一次法律知识讲座,重点对村民委员会换届选举有关法律法规,先让干部在科室讲,在在机关干部大会上讲,模拟选举过程,使机关干部身临其境,有效提高了干部特别是缺乏实际工作经验的年轻干部依法组织选举,妥善处置突发事件的能力。对全体机关干部进行换届选举知识考试,统一命题,严格考评,明确85分以下的不能参与换届选举,并取消相关福利待遇,确保参与换届选举工作的人员素质合格。另一方面,加强对农村干部的教育培训,利用农村两委会干部例会,集中组织对农村干部进行了多次相关知识培训,反复组织学习《村民委员会组织法》和省、市、区关于换届选举的一系列法规政策,编写《村民委员会换届选举知识问答》、购买《西安市农村两委会换届选举政策问答》下发到全体干部手中,加强学习,加深理解,确保了农村干部在宣传指导换届选举中不出偏差。

四、创造良好的大环境是确保换届选举平稳顺利完成的保障

大环境主要体现在群众基础上,体现在治安环境上,也体现在建章立制上。只要拥有了这些环境因素,换届选举工作就有了保障,“闹”字派就失去了闹事的群众基础,没有了闹事的客观理由。我们通过改善地区基础设施建设,发展地方经济,解决农村存在的热点、难点问题等一系列群众看的见、摸的着的实事,取得了群众的信任和支持,有了一定的群众基础;通过公安干警全程跟踪,随时出警,为换届选举保驾护航,对干扰和破坏选举的人和事,起到威慑作用,有效控制了个别人闹事、闹人的行为,保证了换届选举的治安环境;通过出台《从现在起到换届期间停止或延期办理村组重大事项的通知》和《关于严肃纪律确保村委会换届顺利进行的通知》,有效防止了个别村个别人在换届选举期间,借机谋取私立和小团体利益引发的不稳定因素,充分发挥了建章立制的作用。

大环境还体现在群众素质上,群众素质高不高,民主意识强不强,直接影响换届选举是否真正体现民主。只有群众的整体素质提高,才能珍惜和正确履行自己的权利,一些年轻、群众基础好、能力强的人才能被选进村委会班子。我们在这方面加大换届选举知识宣传力度,平均各村每天有2个小时以上的广播宣传,1000多条标语、30多期板报、宣传车50次以上的出动、其它宣传形式全程配合,形成了强烈的宣传攻势,真正做到了家喻户晓、人人皆知,营造了浓郁的换届选举氛围。

?村民委员会组织法》颁布实施以来,这次换届选举在鱼化竞争最激烈,但民主体现的也更加透明。群众的民主意识不断提高,想以换届选举实现自己的政治抱负的人增多,群众选举的范围比较大,因而候选人之间的票数非常接近,全办20个村通过一次投票产生结果的仅有5个村,好多村主任、包括委员均以过半数几票、十几票的微弱优势当选。高票,甚至以绝对优势当选不能完全体现民主,只有百分之五十一当选,才能真正体现民主。

支部的换届工作报告篇5

自201x年6月党支部换届至今,已任期届满。根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定,经研究,报市直机关工委同意,今天,我们召开党支部换届选举会议。主要任务是回顾本届党支部工作,并进行换届选举。下面,我代表本届党支部做工作报告,请予审议。

过去三年的工作回顾

一、大力加强思想政治建设和理论学习,努力提高党员干部的思想理论水平

三年来,按照上级党委的部署和安排,认真组织党员干部学习党的路线、方针、政策,重点学习了《中国共产党章程》、保持共产党员先进性系列论述、党的十八大精神和———的一系列重要讲话精神及省、市领导同志的重要讲话及会议精神等。通过不同时段的学习要求、不同重点的学习领会,把理论学习和本职工作结合起来,把日常教育和传统教育结合起来,把党性教育和党员管理结合起来,把学习教育与推动支部建设结合起来,提高了党员干部的思想政治素质和政策理论水平。据初步统计,三年来党支部共组织党员干部理论学习61次,参加上级组织的各类考试5次,学习的理论文章和篇目20篇以上,党员干部参加学习率达100%以上。

二、大力抓好支部建设工作,充分发挥党的战斗堡垒作用

党支部是战斗堡垒,是核心,加强党支部的全面建设工作,提高其领导和驾驭工作的能力,是做好支部各项工作的保证,在党支部建设方面重点做了以下工作:

一是注重支部一班人的建设,支部提出了五个带头:即带头理论学习,带头转变工作作风,带头勤政廉洁,带头遵纪守法,带头践行社会主义核心价值观;这样既体现了支部一班人示范作用,同时显示了团结进取的精神,还树立了在群众中的威信。

二是加强团结,协调和沟通。在支部建设中,做到了思想上、组织上、工作中的团结,做到了支部工作与科室工作的协调,个人要求与组织原则的协调,大局与局部利益的协调,并在支委之间做到大事沟通、小事商量,齐心协力。

五是做好党支部建设的基础性工作。根据上级要求,党支部建立了自己的党员管理信息库,对党员的管理上了一个台阶。在日常工作中,支部注重各类学习资料的收集、整理和管理,做到登记清楚、内容完整、格式规范,每年或重要学习教育时期做到有计划、有安排、有总结,形成比较完整的基础性资料管理体系。

支部的换届工作报告篇6

在镇党委政府的正确领导下,在全体村民的积极拥护下,认真学习贯彻落实党的十八大精神,立足实际,贯彻落实科学发展观,解放思想,开拓创新,努力为我村经济社会事业发展添砖加瓦,在一年来的各项工作中取得了一些成绩,具体汇报如下。

一、始终不渝地抓好组织建设

加强对党员的教育管理,充分发挥先锋模范作用,党员在支部的领导下,严格遵守《党章》规定,严格遵守党的各项规章制度,按照党员目标管理责任状要求,认真履行义务,正确行使权利,协助支部做好各项工作村党支部换届选举工作报告2017村党支部换届选举工作报告2017。坚持民主评议

党员制度,使其在维护群众利益,遵纪守法,科技致富,遵循社会公德,计划生育,移风易俗,三个文明建设等方面真正发挥党员的先锋模范作用。

规范村两委会工作,增强领导班子的整体功能和合力,在支部的带领下,两委会成员积极主动地做好职责范围内的工作,维护支部的集体领导和班子团结,努力将分管的事情办好,。

积极完善各项管理制度,进一步落实村务公开,财务公开,民主管理,群众监督制度,各项工作有章可循,目前顺利通过了三年财务审计工作。

加强后备干部和入党积极分子的选拔和培养,为支部增添新鲜血液,通过定期定人考察培养,每年都有一至二名优秀青年加入组织,新发展的青年都十分成熟。

二、以经济建设为中心,让群众增收为目的

我村地处北片圩区,农业资源优越,农民种田积极性高涨,我们坚持把稳定发展粮食生产放在首位,服务于群众是我们的本职,产前,我们积极为农户谋划布局,提供优良品种,号召种足面积,产中,我们及时提供信息,号召农户增加投入,科学管理,深入田头指导生产,开展多种形式的技术培训,及时防治病虫草害,加强田间管理。产后,及时组织好农业机械,为农户提供收种服务,同时还积极帮助联系产品收购,经过努力,粮油生产连续丰收,此外,水产、生猪等养殖业也保持稳定发展的好势头村党支部换届选举工作报告2017其它技能。

三、公共事业全面发展,条线工作一卒不让

发展公共事业,经济是后盾,我们把有限的资金用在刀刃上,始终不忘为群众办实事。

1、积极推行新型农村合作医疗和新农保工作参加新型农村合作医疗是防止因病致贫,因病返贫的有效措施,我们村组干部分组包队,上门宣传政策,不分白天黑夜。在大家的共同努力下,*完成了任务,参保率近。今年的合作医疗,个人应交70元,经村集体研究给参保人员每人补助30元,村组总计补助6.1万多元。为了方便群众,我们主动联系下蜀防保所医务人员,进村入户为群众免费查治血吸虫病村党支部换届选举工作报告2017村党支部换届选举工作报告2017。实施居民社会养老保险制度,是市委市政贯彻十七精神,落实科学发展观,以人为本,解决民生问题的重要决策,通过近两年的工作,完成了上级的任务指标,使绝大多数居民老有所养提供了基本保障。

2、加大新农村建设力度

我们大搞环境整治,成立了环卫站,配齐了保洁清运人员,建立建全了长效管理机制,使农村脏、乱、差现象得到了有效改善,在每次的专项检查中,都得到好评,道路硬化是新农村建设的重要内容之一,目前,我村已完成水泥路面9.5公里,基本实现了水泥路村村通。

3、积极开展老年体育活动

为使本村的老年人老有所乐,身体健康,我们成立了村老年体育协会,建有活动室,图书室,健身器材等活动场所,开展各种有益健康的活动,请教师来村培训指导,通过多种活动的开展,使大家明白了许多养生之道,明白了,“我运动、我健康、我快乐、我长寿”的道理,促进了全民健身活动的开展,受到上级好评。

4、计划生育工作深得人心

围绕新农村建设大局,积极开展新农村新家庭计划,把新农村新家庭分别同发展农村经济,培养新型农民,建设精神文明相结合,推动了发展,提高了生活水平,我们注重计生工作者思想素质和业务水平的培训,使他们时时感到工作责任感和压力感,督促她们努力工作,完成各项计划生育指标,同时,在人力,财力上给予大力支持,确保计划生育政策的落实

5、加强平安创建和社会治安综合治理工作

加强社会治安综合治理工作,理顺各方面关系,创造优良的社会环境,群防群治,确保村民安居乐业,按照上级领导对维稳工作的要求,谁主管,谁负责,严而又严,细而又细,实而再实,通过认真的排查摸底,安排应急预案,领导带班守岗,真正做到看好自家的门,管好自已的人,在排查摸底工作上,底数清,情况明,不漏管,不失控,抓好各类矛盾纠纷的疏导化解工作,确保矛盾纠纷不上交,不激化,化解在基层,深入推进了平安建设,保障了人民群众的生命财产安全。

6、征兵工作连续超额完成任务

我们在接到征兵通知后,分组包干,上门宣传兵役法,号召每一名适龄青年,以积极报名,保卫祖国为荣,服从祖国挑选,号召优秀青年到部队建功立业,在我们的努力下,年年超额完成征兵任务,得到上级领导的肯定村党支部换届选举工作报告2017其它技能。

另外,在秸秆禁烧工作中,村组干部分组包片,宣传政策,深得人心,群众十分理解,绝大部分的村民组,完成了秸秆全额还田,提高了秸秆利用价值,保护了环境。

回顾二0一六年的工作,我们紧紧依靠领导班子的整体力量,充分挖掘个人才智,使得各项工作*完成镇党委政府下达的任务。二0一五年是“十三五”计划的开局之年,我们决心认真学习党的十八届五中全会精神,教育引导党员领会和把握第十二个五年计划的相关要求,把智慧和力量凝聚到实现“十三五”的各项目标任务上来,进一步推进创先争优活动的深入开展,多为群众做好事,办实事,把我村建设成繁荣、稳定和谐的社会主义新农村。

支部的换届工作报告篇7

一、三年工作回顾

过去三年以来,___办党支部认真贯彻党在新时期的方针政策,充分发挥支部的战斗堡垒和先锋模范作用,在党的十六大精神指引下,全面践行“三个代表”重要思想,认真落实科学发展观,牢固树立科学监管理念,强化了“两审”中心工作的开展,有力地促进了党支部的思想、队伍和廉政建设,保障了各项工作任务的顺利完成。

(一)突出工作重点,加强支部建设。

1.集中精力开展先进性教育活动。

20___年,党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实十六届三中、四中和五中全会精神,并根据中央和局党组的部署,按照教育活动“关键是要取得实效”和“真正成为群众满意工程”的重要指示,认真开展了先进性教育活动。

一是领导重视,制度先行。党支部和我办领导对先进性教育活动高度重视,对教育活动进行了精心组织和周密安排。期间,共召开领导小组会5次,支委会10次,对教育活动进行多次研究部署;组织各类座谈会、研讨会10次,广泛征求意见建议;安排党课教育3次,下发文件11份,编发简报16期,配发、印发参考材料和书籍6份,对党员进行深刻的思想教育。

二是发扬民主,依靠群众。党支部在教育活动中始终注重开门搞教育,为群众配发了《永远的丰碑》学习材料和《中国共产党三代领导人关于开展批评与自我批评的论述》;召开了民主人士座谈会和分组座谈会;每位党员与周围的群众谈了心,征求了意见;各项活动的情况和学习资料通过网站登载,供群众浏览;党员的党性分析材料、整改措施在网上公布,接受群众监督。开门搞教育极大地调动了群众的积极性,增强了群众的主人翁意识,扩大了民主监督,营造了民主氛围,也使群众在活动中受到了教育。

三是开拓思路,创新方法。我们建立先进性教育宣传专网,该网站在活动中发挥了舆论先锋的作用;“大集中,小分散”的学习形式有效解决了工学矛盾;《永远的丰碑》掀起党员群众学习先进的热潮;三次党课教育强化了理论学习的效果;反腐败警示教育筑牢了拒腐防变的防线;“人人献策为单位,集思广益促发展”的活动使支部的整改方案具备很强的群众基础和实践基础。

2.广泛开展理论学习,加强党员思想建设。

二是认真开展社会主义荣辱观教育活动。党支部认真落实局机关党委“五个一”配套活动的要求,将社会主义荣辱观教育活动与学习贯彻党章、党风廉政建设和组织文化建设等工作结合起来,组织了“牢固树立社会主义荣辱观,携手共建和谐社会”的党课报告,教育广大党员争做践行社会主义荣辱观的模范;组织职工参观了纪念长征胜利70周年大型展览,激励职工继承和发扬红军长征的光荣革命传统,积极投身构建社会主义和谐社会的实践;组织职工到辽沈战役纪念馆,开展了以“重走革命前辈英勇拼搏之路,再筑知荣明耻扬荣弃耻之基”为主题的党日活动,通过参观和预备党员入党宣誓、党员重温入党誓词、全体职工宣读社会主义荣辱观等活动,在单位中建造知荣辱、树新风、促和谐的良好氛围。

三是充分利用“三会一课”促进党员理论学习。

“三会一课”是指定期召开党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课。“三会一课”制度是健全党的生活,严格党员管理,加强党员教育的重要制度。

三年来,支部通过定期召开“三会”,认真学习党的路线、方针、政策和国家局下发的重要指示;通过主题各异的党课报告,如“对代表中国先进文化前进方向的认识”、“保持共产党员先进性教育与批评和自我批评的关系”、“牢固树立社会主义荣辱观,携手共建和谐社会”、“树立和实践科学监管理念,全面促进___办工作”等,对党员同志进行了全方位的党课教育。健全并严格执行“三会一课”制度,是增强党员理论水平,增进团结,保证党的路线、方针、政策和决议有效贯彻执行的重要途径。

3.不断壮大党员队伍,加强支部组织建设。

一是加强党员队伍建设。党支部是党的基层战斗堡垒,党员同志则是支部建设的基石,加强党员队伍建设,就要不断优化、壮大党员队伍,充分发挥共产党员的先锋模范作用。一方面,我们在选人用人上注重把那些政治素质高,业务能力强的同志吸收到队伍中来,在我办最近三年新招聘的员工中,党员同志占到50%,且多数都具有硕士、博士学位。另一方面,继续吸纳有入党志愿的优秀员工加入中国共产党的大家庭。发展董诗源、李先元两位同志加入党组织。

二是切实抓好团支部建设。团员青年是单位的新鲜血液,也是共产党的后备力量,团组织建设是支部工作的重要内容。先进性教育活动中,支部将健全团组织列入整改方案,并于2006年3月正式成立了团支部。一年多来,在党支部的支持和领导下,团支部积极开展工作,组织了以“我与祖国共奋进”为主题的纪念“五?四”青年节活动、以“党章?党史?党情”为主题的团日活动和以“读书?实践?成材”为主题的科学发展观教育活动。今年,我们又为超龄团员举行了退团仪式,这些活动提高了团员的思想政治素质,激发了团员青年为单位发展努力工作的热情。

(二)完善各项工作制度,保证我办工作顺利开展

制度化建设一直是本届支部工作的重点之一。为了进一步加强管理,做好服务,党支部组织制定实施了我办工作的各项制度:

制定实施《___办谏言献策活动制度》、《___办党支部联系群众制度》。这些制度的实施,健全了民主参政议政的机制,有利于不断发现我办各项工作中存在的问题,了解民愿,集中民智,改进工作。

制定实施《___办党支部主题党日活动制度》,拓宽工作思路。去年,我们组织开展了以“重走革命前辈英勇拼搏之路,再筑知荣明耻扬荣弃耻之基”为主题的党日活动,今年又组织了“追寻八路军光辉历程喜迎十七大胜利召开”的主题党日活动。根据制度规定,每一次的党日活动都要确定主题,明确意义,活动结束以后要根据自己的实际情况撰写心得体会。实践证明,我们的主题党日活动没有流于形式,党员在参加活动的过程中开阔了视野,提升了思想境界。

2.加强支部工作的计划性,保证制度的贯彻落实。

(三)树立科学监管理念,加强党风廉政建设。

加强廉洁勤政,开展反腐倡廉活动,是保持党组织先进性和纯洁性的需要,是党中央反复强调的严肃的政治任务。三年来,党支部认真贯彻落实党中央、中纪委和国家局的重要指示,努力树立和实践科学监管理念,狠抓我办的党风廉政建设。

1.强化理念教育,保证反腐工作的行动一致性。

科学监管理念是食品药品监管系统贯彻落实科学发展观的具体体现,是食品药品监管实践的理论总结。去年,支部组织中层干部,同时号召全体职工认真学习了邵局长在《求是》杂志上发表的“当好人民健康的保卫者”一文和邵局长在全国食品药品监管工作会议上的讲话,要求中层干部阅读了《保护公众健康》一书,要求全体职工学习了《赶考》一书,并进行了学习心得的交流和讨论,努力引导干部职工从思想上解决好“为谁监管、怎样监管”的根本问题。同时,要求全体职工在两审工作中努力践行科学监管理念,以正确的理念解决工作中遇到的问题,应对党风廉政建设面临的严峻形势,切实担负起公众健康保卫者的职责。

2.创新工作思路,推进反腐工作的实效性。

一是以制度化规范审评工作。制度建设是党风廉政建设和反腐败工作的根本保证。三年来,党支部认真贯彻《行政许可法》,严格执行我办《工作人员廉政守则》,并在推进行政审批制度改革的过程中,完善了大量的制度规范,积极贯彻规范协调、公正透明、廉洁高效的要求和原则。先后制定了《中药品种保护申报与受理规定》、《国家中药品种保护审评工作程序》、《综合审评报告的办理原则》和《审评会议工作程序》等规范性文件,制定和修订了《保健食品技术审评要点》、《保健食品审评结论及判断依据》、《计算机遴选审评专家程序》和《试验资料真实性核查程序与有关要求》等,努力将党风廉政建设贯穿于审评工作的全过程。

三是深化“三公工程”。“以信息化促公开、以提高干部队伍素质促公平、以完善体制机制促公正”是支部近几年党风廉政建设的一条重要经验。今年,我们继续加大信息公开的力度和广度,利用网上公开探讨审评规定,公布保健食品申报资料接收、审评产品范围、审评结论反馈、审评进度查询、审评时限等事项,进一步深化了公开的效果。同时,支部一方面加强全体职工的理念教育和廉政教育,一方面努力创造条件提高审评人员的业务素质,以高素质的人才队伍做保障促进了公平审评。此外,两审工作再次完善了技术审评的程序和标准,比较全面地规范了审评工作行为,减少了审评人员的自由裁量权,使公开和公平得到有力保障,也使党风廉政建设取得了比较扎实的效果。

3.开展专项整治,加强廉政工作的针对性。

一是开展治理商业贿赂专项整治工作。治理商业贿赂是中央全面贯彻落实科学发展观,促进经济社会协调发展,推进党风廉政建设和反腐败工作的重大决策。支部按照国家局的精神,及时成立了专项工作领导小组,进行了广泛深入的思想发动,制定了动员部署阶段和自查自纠查摆问题阶段工作方案,研究确定了办公室自查自纠工作重点,组织了调查摸底工作,动员全体职工查找了在工作作风和履行岗位职责等方面存在的不足,组织各部门查找了在食品药品监管工作中存在的管理漏洞和薄弱环节,并研究了预防和整改措施,做出了廉洁从政承诺。

二是开展集中教育活动,推动反腐倡廉工作不断深化。今年年初,国家局为深刻吸取郑筱萸、曹文庄等人违纪违法案件的教训,抓紧堵塞食品药品监管漏洞,局党组决定集中利用一个月的时间,在全系统开展专门整改工作。

党支部根据局党组的要求,制定集中教育活动方案,通过统一认识、检查分析、整改总结三个阶段的扎实工作,从完善审评工作机制,完善审评工作程序,加强党风廉政建设,配合做好制度建设几个方面做好工作。支部书记黄建生在局集中教育总结大会上做了发言,我办的集中教育活动得到了局领导的肯定,集中教育收到明显成效。

此外,借助教育活动的契机,在国家局相关部门的支持和协调下,我办进行了与北京___康医药科技有限公司的脱钩工作。为限度回收国有资产,防止损失,还进行了减少注册资本金工作。期间,持有___康公司股票的职工均退了股。

经过集中教育活动,全体职工在党风廉政建设和作风建设的重要性和紧迫性上提高了认识,进一步加深了对权力和责任的认识,提高了政治责任感和历史使命感,增强了树立和实践科学监管理念的自觉性和积极性,领导班子建设和干部队伍建设得到加强,党风廉政建设取得新成效。

三是以学习贯彻《规定》为契机,抓好新形势下党风廉政建设。针对当前查办违纪案件工作中发现的新情况、新问题,中共中央纪委下发了《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上所得便利牟取不正当利益的若干规定》,并组织广大党员展开自纠自查,党支部以此为契机,重申党员的纪律要求,明确党员的义务宗旨,狠抓《规定》的贯彻落实。同时,支部还制定了贯彻落实《规定》的六项措施,力求全面,注重实效,为实现标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉方针,做了大量的工作,收到了良好的效果。

(四)积极开展文明机关创建活动,构建和谐稳定的工作环境。

一是抓好组织文化建设。组织文化建设是支部加强干部队伍建设和人才队伍建设,开展文明单位创建活动的有效手段。我们制定了组织文化建设三年规划,并围绕沟通的主题,组织了多期活动,分别邀请各领域专家就公文写作与处理、言语表达艺术、情绪管理等专题对全体职工做了较高水平的培训,还聘请了心理健康顾问,安排了拓展训练,组织了心得体会交流。这些持续的文化教育活动使职工的公文处理能力、语言沟通能力、心里调适能力、团队协作能力得到有效提高,创建了良好的组织氛围,塑造了蓬勃向上的精神风貌,提高了办公室的工作效率。

二是加强办公室民主政治建设。职工大会是实行民主决策、民主管理、民主监督的基本形式,是实现职工参政议政、维护职工合法权益的有效途径。去年,在支部的领导下,办公室正式确立了职工大会制度,并召开了第二届第一次职工大会,通过会前广泛收集职工议案、会后积极落实合理化意见建议,极大地调动了职工参与民主管理和民主监督的积极性。在管理过程中,领导班子认真执行“三重一大”制度,民主集中制的执行力得到加强,支部还组织了谏言献策活动,推进了单位的民主政治建设。

三是抓好文艺公益活动。去年,支部组织了“党在我心中”摄影展览活动和庆祝红军长征胜利合唱活动,激发了全体干部职工爱党、爱国、爱社会主义的热情。在开展党日活动的过程中,支部组织党员向当地的希望小学、贫困住户捐款捐物;在中央国家机关“送温暖、献爱心”活动中,支部组织全体职工踊跃捐款,向灾区群众表达了爱心;今年,我办向安徽灾区捐款达12780余元。在残疾人就业保障金工作中,我们积极支持残疾人事业,被崇文区评为助残先进集体;支部还联合工会组织了植树、职工集体生日等活动。这些活动不仅丰富了职工的文化生活,也增强了全体职工的社会责任感,展现了单位良好的精神风貌。

20___年、2006年,我单位连续两年被评为“中央国家机关文明单位”。

二、存在的主要问题

三年来,我办党支部建设取得令人瞩目的成就,同时也存在一些问题:

一是创新意识不够。一方面,党员学习主要集中于党的路线方针政策的传达学习等政治方面的内容,忽视了党员成长进步的多方面和多层次需要,教育的针对性不强;另一方面,党内组织生活缺少创新意识和手段,吸引力不够。同时,党员主动参与支部建设的积极性不高。

二是支部队伍建设相对缓慢。近几年来,虽然支部在队伍建设方面取得了很大的发展,但其仍然滞后于我办总体发展思路,主要体现在有些职工入党积极性不高,向组织靠拢意愿不够强烈等。

三是支部对外沟通交流较少。三年来,支部建设作了大量的工作,但是与其他单位的沟通交流却存在明显不足。

三、对下届支部工作几点建议

(一)以高度的政治责任感和务实的工作作风学习和贯彻十七大会议精神。

支部要组织党员,认真学习十七大会议精神,紧跟党的理论前沿,把握时代脉搏;要结合单位实际情况,贯彻落实会议要求,把心思用在干事业上,把精力用在抓落实上。

(三)继续强化科学监管理念,加强党风廉政建设

支部在今后的工作中,要继续强化科学监管理念,转变作风,提高工作效率,培养“廉洁务实,文明高效”的作风;要认真贯彻党的十七大精神,以保持党的先进性为核心,加强党务学习,积极在党内开展批评与自我批评,提高党支部整体素质,使党支部党风廉政工作迈上一个新台阶。

(四)踏实做好规章制度的梳理工作

三年来,支部在制度建设上投入了很大精力,作了很多工作,单位制度化建设取得巨大成效。下一步的主要工作就是对这些制度进行细致的梳理和完善。

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