幼儿园教培训计划最新5篇

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注重决策能力的培训计划可以帮助员工做出更明智的决策,创新的培训计划可以激发员工的创造力,二十范文网小编今天就为您带来了幼儿园教培训计划最新5篇,相信一定会对你有所帮助。

幼儿园教培训计划最新5篇

幼儿园教培训计划篇1

一、演练目的

为进一步增强我园师生消防安全意识,提高自救防范能力,做到在发生火警火灾时,能临危别乱,有序、迅速地按照消防逃生路线安全疏散,确保生命安全。

经过紧急疏散演练,巩固幼儿所学的安全防护知识,逐步学会有事别慌、积极应对、自我爱护。让教职工掌握正确使用灭火器的办法及爱护幼儿逃生的办法,提高抗击突发事件的应变能力。

二、演练时刻和地方

时刻:20xx年5月26日上午9:00

地方:幼儿园操场

三、演练组织机构

总指挥:齐春燕

副总指挥:高艳波刘宇航

组员:刘丹张英杨艳

四、工作小组:

1、协助指挥人员:各班老师和保育员

职责:分别到各自班级活动室,相互协助。负责:(1)演习前清点幼儿人数;(2)带领幼儿撤退:(3)到达安全地带后清点幼儿人数。

2、现场警戒小组:赵志伟

职责:具体负责幼儿和其他闲杂人员进入警戒地带。

3、抢救小组:保健大夫和门卫

职责:具体负责演练疏散过程中发生的意外事故的应急抢救和拨打119电话和120急救电话等。

4、撤退后幼儿安全治理:各班教师

职责:清点幼儿人数,负责安抚幼儿情绪,保证幼儿火灾后的安全。

以上工作人员负责幼儿疏散时的撤离秩序、安全治理,严防拥挤事故发生。

5、报警小组:值班教师

负责火警预报,向分管领导电话报警

6、业余消防队:后勤人员

职责:负责拿灭火器灭火

五、疏散治理

a、疏散命令:由应急总指挥依照事情公布疏散命令

b、疏散铃声:两短一长铃声为信号。铃声由总指挥发出。

c、疏散路线:教师领队,幼儿排二列队伍下楼道,分班按下列路线疏散:第一组大一班、大二班、从东边楼梯下;与小一班走南门到操场。第二组中二班、中一班从西边楼梯下,与小二班走北门到户外。两个楼梯的疏散事情采取应急措施,挑选最畅通的楼道疏散幼儿。要求依次快速、安全下楼,别能抢先下楼,以免发生拥挤踩踏事故,操场以两列列队伍,按做操集合顺序。

注意:具体疏散还要依照现场实际事情,听从疏散指挥教师的指挥。疏散通道必须保证时间畅通。

注意:具体疏散还要依照现场实际事情,听从疏散指挥教师的指挥。

现场指挥应依照现场事情、人流密度、对疏散路线作挑选或调整。

d、疏散引导:疏散引导小组的任务是维护疏散秩序,指明疏散方向和路径。在拐角处应有人员引导,幸免幼儿误入惊险区域;要阻挠幼儿逆向跑、窜、推搡、挤压事情发生;有人倒下,要马上扶起,防止踩踏事故发生。

e、撤离方向:就近安全出口撤离原则。

f、集合地方:操场

g、人员清点:各班教师在集合地方对疏散的幼儿人数进行清点,并寻觅滞留在事故现场的幼儿和受伤人员,帮助其安全撤离。疏散引导小组应及时向总指挥报告疏散事情。

六、演习预备时期

1、所有幼儿进入自己所在活动室

2、各班老师清点幼儿人数

3、①清理警戒区。②各工作小组进入现场。

七、正式演习时期

1、总指挥:宣布消防演习与紧急疏散演习如今开始。

2、发觉和确认火灾事故发生。

3、应急总指挥命令预警小组公布火警报告。

4、紧急疏散:

①在各层疏散引导人员的指挥下,全体幼儿在老师的带领下,按预定路线有序疏散,疏散时请靠楼梯左边行走,让出右边通道让消防人员赴救通行;用湿毛巾捂住鼻子,猫腰行走或匍匐前进,撤离到幼儿园活动场。

②各班老师清点疏散人数,发觉少人,迅速与疏散总指挥部联系

③如发觉有幼儿受伤,马上与现场抢救小组联系,并展开紧急抢救。

④应急疏散负责人向现场总指挥汇报疏散事情。

报告:报告总指挥,全体幼儿现已安全脱险。

●疏散前的注意事项:

a、关闭电、气设备,切断电源,关闭门窗。

b、为保证快速、有序、安全地疏散,任何人在疏散时别应携带个人物品,更别允许逆向跑窜寻觅个人物品。

●疏散时的注意事项:

a、提醒疏散的幼儿别浮现惊慌与骚乱,确保他们安全撤出。

b、现场警戒小组确保消防通道的畅通和现场秩序稳定。

c、各工作小组本着对幼儿高度负责的态度,严肃仔细地对待现场上浮现的每一具突发事情。

幼儿园教培训计划篇2

幼儿园安全工作是我们教师工作的重中之重,是一点都不能忽视的。由其是我们小班,自制力较差的孩子。那么提高幼儿各方面能力,保证幼儿安全,能让家长放心地把孩子交给我们,开心地把孩子接回去,也成为幼儿园和老师的重要方面。所以制定了本学期的安全工作计划如下:

一、具体内容与要求:

入园:

1、会配合保健老师接受晨检,身体不适会主动告诉保健老师或带班老师。

2、入园时,幼儿知道比如刀子,剪刀之类的钝器不要放在书包里或者放在衣服口袋里带进幼儿园,老师并且做好及时检查的工作。

3、幼儿上下楼底不推不挤,小手扶楼梯,不笨不跑,慢慢走近教室。教师做好督促工作。

午餐:

1、幼儿搬小椅子吃饭的时候,要双手拿椅子,并且不把椅子举太高,以免砸伤其他幼儿,造成不安全的后果。教师督促。

2、不乱丢剩渣,尤其是果皮等之类的容易滑到的东西,以免幼儿摔倒,教师做好督促工作。

3、幼儿一手扶碗,一手拿筷子,一口饭一口菜。不把筷子放在嘴巴里嚼。

4、小椅子能够坐坐好,不晃来晃去,以免摔倒。教师做到督促工作。

午睡:

1、保持愉快情绪入眠,并能正确迅速有序的上厕所,不推不挤,不打闹。

2、幼儿午睡时,保持良好的睡姿。

3,睡觉时,保证幼儿手里没有任何危险物品,幼儿做到不咬被褥。

离园:

1、幼儿在整理自己的衣物和玩具时,不把自己的东西随便乱扔,禁止在空中甩来甩去,以免伤到自己或其他幼儿。

2、安静等候爸爸妈妈,爷爷奶奶来接幼儿。

3、在老师叫到幼儿名字的时候,幼儿才可以慢慢走到爸爸妈妈旁边,拉上爸爸妈妈的手方可离园。

室外活动:

1、组织幼儿在室外做游戏时,让幼儿学会不乱跑,不随便攀爬大型玩具,遵守游戏规则。

2、在玩滑滑梯等大型玩具时,让幼儿排队有序地玩,学会谦让,不推挤同伴。

二、每个月份具体安全活动安排和措施:

九月份:幼儿园的安全

1、做好新生情绪稳定工作。

措施:要运用各种条件,例如讲故事,看影视活动等等,让幼儿知道幼儿园的美好,幼儿了解在幼儿园里可以学习很多的本领,而且还有很多小朋友在一起游戏,培养幼儿热爱幼儿园的良好情感。并协助保育员一起打扫教室的各个角落的卫生,为幼儿收拾床位,为幼儿的茶杯位置安置好,做好新学期教学材料的发放工作。

2、园舍安全检查,及时消除隐患。

措施:及时检查教室的硬件设施,发现有安全隐患,及时调整。

3、对幼儿进行日常生活安全,重点做好来园离园的安全。

措施:利用教室示范讲解,让幼儿知道离园的基本常规,并且做好家长的引导工作,让家长配合老师,做好幼儿的来园离园的安全。

十月份:家庭安全

1、外出活动的安全,抓好国庆节、秋游的安全管理和安全工作。

措施:通过故事讲解,让幼儿知道外出安全的重要性。利用家长会,博客,家长联系册等形式,让家长知道幼儿外出活动的重要性以及方法!

2、幼儿保健知识宣传

措施:通过看影视活动,让幼儿深入了解保健知识的重要性,以及保健的基本方法。

3、做好户外活动中的安全,学会相互避让。

措施:在户外活动之前,详细的为幼儿讲述在户外的安全隐患,要学会相互避让。在户外活动时,教师要不断的督促幼儿的安全隐患。

十一月份:公共安全

1、幼儿保健知识宣传

措施:通过大帮小,家长助教等活动让幼儿了解保健知识的重要性和基本保健常识。

2、开展“我会使用灭火器”安全活动,做好秋季消防安全。

措施:教师提前给幼儿看关于地震和火灾的视频,让幼儿知道地震和火灾对人类来说,是非常大的灾难。并且看视频了解在地震和火灾中,我们究竟应该怎样逃生。看完视频后,教师再进一步自我演示逃生过程。教师做好防范工作。

3、上下楼梯的安全。

措施:通过讲述幼儿的亲身经历,让幼儿知道上下楼梯的安全隐患,并且教会幼儿上下楼梯的方法,在上下楼梯时,教师做好不断督促工作。

十二月份:安全自救

1、学会安全自救的常识,知道自救的电话号码,如:110、119、120等。

措施:通过教学课程的学习,让幼儿牢记这些重要的自救的电话号码。

2、做好寒假期间的安全工作和安全管理工作

措施:通过故事讲解,让幼儿知道外出安全的重要性。利用家长会,博客、家长联系等形式,让家长知道幼儿外出活动的重要性以及方法!

3,盥洗室安全常规。

措施:通过影视活动,让幼儿知道盥洗室的安全隐患,并通过博客,家园联系册等的各种形式,让家长检查盥洗室的安全设施,注意幼儿安全。

一月份:

1、安全工作总结

措施:结合本学期的安全工作计划,以及本学期的实践活动,认真完成安全工作总结。

2、对幼儿进行假期前安全防护。

措施:通过家长学校的活动,让幼儿了解假期的安全隐患。并且学会注意自己的安全! 具体的各种活动将在幼儿园一日生活、教学活动、游戏的各个环节中自然地进行,通过形式多样的活动帮助幼儿懂得自我保护的简单知识和方法,才能真正保证幼儿的安全。

幼儿园教培训计划篇3

一、指导思想

为了加强我园与幼教学校之间的科研合作,进一步拓展我园辐射带动作用,积极为优秀幼儿教师毕业生创造良好的实习条件,使实习生的教学能力得到锻炼,为将来独立从事幼儿学前工作打下基础。依据实习教师发展现状与实际,立足幼儿园一日常规活动,采取全方位、多途径的培养措施,着眼于实习教师师德修养的提升、专业化水平的提高,并通过加强我园“园本研训”,在进一步全面提高我园教师的整体素质的同时,促进实习教师发展。

二、培训目标及要求

结合《纲要》,从实施素质的目标出发,更新观念,加强对新理论,新知识的学习,坚持政治上高标准,严要求;业务上讲规范、重质量;生活上热情关怀,为他们的成长创造良好条件,促使他们上一个台阶并迅速成长起来。通过本次实习培训,力争使每位实习教师在政治思想、师德修养、业务素质和教学育人的实际工作能力方面达到合格水平。

1.领会“以幼儿发展为本”的理念,热爱幼儿、热爱幼教事业,具有一定的责任感。

2.学习掌握学科基本理论与基础知识,了解相关的前沿信息,熟悉学段教材,掌握学段教材的知识体系。

3.深入了解、亲近孩子,了解孩子的年龄特点,有针对性地实施指导,促进孩子发展。

4.熟悉班级常规工作,提高班级管理和家园沟通工作能力。

5.学会对自己的教学实践进行反思,逐步积累自己的教学心得和经验。

三、具体安排:

第一周:

1、由园长组织全体实习生与指导教师见面会,介绍我园的基本情况及本学期园务工作计划,帮助实习教师了解幼儿作息时间安排和幼儿园各项规章制度,提出实习工作要求,安排实习班级、指导教师、就餐等事宜。

2、进入实习班级,将实习计划交指导教师;

3、了解本班常规,熟悉幼儿(姓名、年龄、性格特点、家长情况等)并记住姓名;

4、学习各项记录填写工作;

5、观摩幼儿一日活动,认真听指导教师授课,做好听课记录;

5、参与环境布置工作(墙、家园联系栏);

第二周:

1、学会制定和执行月计划、周计划、日计划,了解各项活动的内容及目标;

2、按照《纲要》的内容与要求,结合该班实际确定活动的内容,学习组织幼儿生活、教学活动,学会贯彻运用的原则和方法;

3、学会对幼儿进行必要的常规培养、良好品质、卫生安全;

4、参与环境布置工作(墙、作业栏、走廊装饰等);

5、按进度编写教案1-2篇,交指导教师批改

第三周:

1、能根据教学需要,自己动手制作教玩具;

2、观摩指导教师家长工作方式方法,学习做家长工作。

3、按进度编写教案,交指导教师批改;

4、指导教师指导实习生授课,课后完成说课、评课、反思。

第四周:

1、 了解幼儿园环境创设,学习制定游戏计划(区域活动);

2、 学习组织游戏活动和户外活动,制作游戏材料和户外小器材;

3、 通过组织各项活动,了解每个年龄段幼儿的.特点,对自己的教学实践进行反思,积累教学经验。

4、 学会主动向家长汇报幼儿情况,虚心听取家长意见与家长共商幼儿的方法。

第五周

1、实习生组织一次公开教学活动,指导教师指导实习生授课,园领导观看说课、评课及反思;

2、进一步学习区域活动的组织与指导,了解不同年龄段区域的创设、幼儿的发展目标及活动的组织实施。

第六周:

1、 观摩实习生户外活动,园领导和指导教师组织评价和指导;

2、 了解幼儿园卫生保健工作,熟悉保育教师工作流程和要求;

第七周:

1、安排一次实习生座谈会,做好实习总结工作。

2、做好实习鉴定工作,师生互评工作;

3、评选优秀实习生;

4、实习生上交实习论文。

四、保障措施:

1、组织保障:(负责人 王静)

园实习生工作领导小组及其职责

组长: 王静

副组长:

成 员: 指导教师

实习领导小组的职责:

(1)结合实习学校提供意见做好统筹安排;

(2)落实实习生实习工作;

(3)检查指导教师、实习生工作;

(4)解决处理实习中有关重要问题。

指导教师职责:

(1)向实习生介绍教学规划、教材内容和实习对象的有关情况;

(2)组织示范教学活动,供实习生观摩,介绍教学经验;

(3)指导实习生备课、编导教案,审查教案

(4)指导实习生课前试讲,参加听课、主持评议会,提出指导性的意见;

(5)评定实习生的教学成绩(包括评语等)。

2、学习保障:(负责人 曹艳)

(1)、通过一对一以老带新结对子,提高实习教师的教学能力。

在实习培训中,我们将以“以老带新,以优带新,以学促新”等方式,通过幼儿园骨干教师和优秀教师对实习教师一对一的结对带教,每位实习教师的指导教师安排到人。结合一日常规活动,对实习教师从生活活动、教学活动、游戏活动、户外活动四个方面进行指导,对实习生每一次组织的活动完成指导——观摩——评析——总结等环节,不断推进青年教师的业务水平。

(2)、充分利用园本研训,提高实习教师的班级管理能力。

结合幼儿园园本研训,要求实习教师每月参加一次园本集中培训学习和研讨,对“幼儿一日活动环节中班级管理的有效方法”、“日常教学设计与组织的思考”、“教学活动中易出现的问题及对策”等问题进行交流研讨,提高我园指导教师的专业水平的同时,帮助实习教师将先进的理念转化为新的行为,学习运用新的观念来指导实践。引导教师结合自身的教学工作实际开展交流研讨活动,积极撰写教学心得。

(3)、创设平台,提高实习教师的业务素质。

园方积极为青年教师搭建展示教学的平台,充分发挥实习教师的主体能动性,在实践中学会选择、学会应用、学会创造,组织实习教师教学练兵,要求实习教师参与幼儿新体操创编,参加墙创设评比,促进实习教师专业化水平的提升。

3、 生活保障:(负责人 周丹慧)

(1)幼儿园为实习教师提供早、中餐,实习教师回理工中专就寝。

(2)积极做好实习教师在园作息时间安排,要求实习教师按教师上下班时间来园、离园,中途不得外出,请假需上交中师班班主任签字同意证明到幼儿园。

(3)安排值日教师每天按时对实习教师打考勤,对未按时到园的实习教师打电话其班主任了解具体情况。

(4)及时了解实习教师生活困难,幼儿园在力所能及的范围内积极为实习教师解决各种生活问题。

幼儿园教培训计划篇4

为了更好的推动丽池会所的保安各项培训工作的进一步开展,努力提高教学质量,为丽池培养合格的保安人才,使其成为维护公司治安、促进公司经济发展的中坚力量,结合专业设置的实际情况,特制定本培训大纲。

一、课程设置及内容

全部课程分为专业理论知识和军事技能训练两大科目。

其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、保安礼仪、救护知识。

军事技能训练内容包括:队列、防卫术、交通指挥手势、勤务技能、消防技能、救护技能。

二、教学目的和要求

(一)教学目的

1、保安人员培训应以保安理论知识、军事技能训练为主,在教学过程中,应要求学员全面熟知保安理论知识及军事基础知识,在工作中的操作与运用,并基本掌握现场保护及处理知识。

2、职业道德课程的教学应根据不同的专业而予以不同的内容,使学员在各自不同的工作岗位上都能养成具有本职业特点的良好职业道德和行为规范。

3、军事技能训练以队列、擒拿格斗及交通指挥手势为主要内容,在发生突发事件时能够运用擒敌技术同不法分子做坚决斗争,保护国家财产以及自身安全。交通手势的学习主要是针对出入及停放在执勤区域内的车辆能够运用正确的手势进行指挥、疏导,防止交通堵塞及事故的发生。

(二)教学要求

1、保安理论教学

通过教学使学员熟知保安工作性质、地位、任务、及工作职责权限,同时全面掌握保安专业知识以及在具体工作中应注意的事项及一般情况处置的原则和方法。

2、军事训练

队列训练,使学员具有良好的军姿,严整的军容,协调一致的动作,严格的组织纪律性以及强壮的体魄,使学员在今后的执勤任务中能有效地防卫和制服违法犯罪分子,达到克敌制胜目的。

3、消防知识及消防器材的使用

通过教学使学员熟知掌握消防工作的方针任务和意义,熟知各种防火

的措施和消防器材设施的操作及使用方法,做到防患于未燃,保护公共财产和人民生命财产的安全。

4、现场救护

通过理论知识和专业技能方面的学习,掌握必要的安全防范知识,为以后工作打下坚实的基础。

三、教学中应注意的问题

1、军事训练过程中,教员要认真讲解每个动作的方法要领,亲自做好示范,使学员能够充分领会,防止摔伤、扭伤等安全事故发生。

2、理论教学教员应结合不同的案例分层次进行讲解,活跃课堂气氛,充分调动学员的学习积极性,使学员听的懂、记的牢、理解透、会运用。

四、教学内容及课时分配表

(一)教学内容

1、保安业务理论知识内容:

(1)保安门卫服务;

(2)保安守护服务;

(3)保安巡逻服务;

(4)现场保护知识;

(5)各种特殊行业保安服务;

(6)保安技术防范设备;

2、消防知识及器材使用共五章十五节

主要包括:

(1)保安消防业务概述;

(2)燃烧与灭火原理;

(3)火灾常识;

(4)火灾预防;

(5)消防器材与操作使用方法。

3、军事技能训练

队列、格斗拳、交通指挥手势、防卫技术、消防技能、勤务操作、救护技能。

4、职业道德

根据保安工作的特点应具备的职业道德行为规范进行授课。

(二)教学分配表

保安专业培训时间为10天,为全封闭军事化管理,课时安排50课时;

1、军事训练: 20课时

2、保安理论: 10课时

3、消防知识:6课时

5、职业道德:4课时

6、实 习:10课时

五、教学建议

保安培训以军事项目的训练为主要内容,始终坚持“严格要求,严格训练、严格管理”的原则,使学员尽快从一名普通群众转化为一名政治可靠、业务熟练、技能过硬的专业保安人员,保安理论要具有针对性和可操作性,务必使其理论与实践相结合,适应其今后的工作。

幼儿园教培训计划篇5

一、指导思想

仔细贯彻《幼儿园训练指导纲要》精神和上级训练行政部门的x二、培训目标及措施

1、发挥骨干辐射作用,促进青年老师成长

开展班级管理的研讨活动,打磨青年老师的教学,促进她们在教学设计、组织、指导策略等方面力量的提高。在坚实教学基本功的基础上,形成各自的风格和特色,并准时将有关的优质教学准时整理归档,丰富优课集。

学习并研讨班级管理,加强各班常规管理,进行阅历沟通,完成训练调研、调查,合理支配幼儿的一日活动,培育幼儿的自主管理,研制出幼儿一日活动各个环节的自主管理要求,形成各个班级组班级管理的工作机制。

2、严抓年轻老师的基本功,力求顺当通过考试

针对年轻老师基本功的薄弱方面,以及老师资格证猎取的相关要求制定逐月方案,绽开详细培训,并定期展现汇报,力争有竞赛就有获奖,资格考试通过率100%。

3、丰富班级环境,促幼儿进展

乐观开展班级环境创设及区域活动的创建工作,依据大、中、小班的学习内容、幼儿的年龄特点及班级特色活动,创设趣味性、训练性、艺术性相结合的班级环境及区角活动。并依据幼儿所学内容定期更换墙同时组织老师进行观摩评比;创设科学性、趣味性、挑战性相结合的区角活动,让孩子能“跳一跳,够得到”,在体验欢乐的同时学到本事。以此来提升幼儿已有阅历,扩充幼儿的学问面,同时促进老师综合素养的提高。

4、加强专业学问学习,提高老师写作水平

进行读书指导培训和文章撰写的'实际培训,阅读与幼教相关的杂

志、书籍等等,奇妙运用活页夹,准时把阅读过程中发觉的问题及闪光点记录来。学习文章撰写的一般格式,针对杂志栏目,撰写各类文章,提高命中率,力争多出成果。

5、深化特色讨论,开发园本课程

我园的美术训练特色工作,前几年已有了一些基础,我们将连续深化讨论,在已构建的课程框架内,精挑细选典型的环境创设、精彩的教学,易于操作的爱好小组活动,以及富有共性的成长记录,着手编印我们的特色课程。

同时,我们将进一步深化开展以上各项工作,形成特色工作的长效机制,在“六一”艺术周,逐个展现师生特色工作的成果,呈现他们的艺术才能和聪慧才智,力争获得家长和社会各界的始终赞誉。

6、注意常规习惯的训练,重视养成训练

学习训练部出台的《3——6岁儿童学习与进展》指南,娴熟把握各年龄阶段幼儿各领域的进展目标,制定切实的详细目标,扎实开展活动,有效地评价幼儿各方面的进展状况,促进幼儿学习爱好、学习习惯的培育,促进幼儿力量的增加和良好共性的形成。每周明确习惯养成重点,并渗透于一日活动中,把幼儿良好习惯养成落到实处。

三、逐月工作支配及学时制定

二月份:

1、制定园本培训方案

三月份:

1、班级环境创设

2、集体备课

3、班级管理研讨(养成训练讨论)(4学时)

四月份:

1、班级环境创设

2、区角活动创建

3、教学打磨

4、班级管理研讨(养成训练讨论)(4学时)

5、幼师基本功训练及展现

6、艺术特色训练活动(4学时)

五月份:

1、班级环境创设

2、区角活动创建

3、教学打磨

4、班级管理研讨(养成训练讨论)(4学时)

5、幼师基本功训练及展现

6、艺术特色训练活动(4学时)

六月份:

1、六一艺术周展现

2、期终家长会资料整理归档

3、学期结束工作

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